Творческие
планы?..
"…Думаю, все идет
к тому, что главной фигурой в технологии
и даже в науке станет не чистый
разработчик и не чистый ученый, пусть
они даже будут суперразработчиком и
суперученым. Главным станет руководитель
научного или технологического проекта -
по сути, как ты говоришь, продюсер. А
суперразработчиков и суперученых он
будет привлекать к работе во временном
творческом коллективе. Может быть,
коллектив просуществует год, а может, и
десятилетия - смотря по потенциалу темы
и, конечно, руководителя. Но,
разумеется, никому не придет в голову
содержать коллектив ради сохранения
штатного расписания.
Не думаю,
чтобы кого-то здесь что-то оскорбило.
Отличные профессионалы, "звезды"
программирования, электроники или
конструирования без работы не останутся,
можешь не сомневаться. А для остальных
будет честный стимул расти… С другой
стороны, только из среды профессионалов
могут выйти хорошие руководители - их
нигде больше не воспитать и не обучить
ни в каких вузах. Просто будет переход
на новый качественный уровень
квалификации. И то - по желанию, дело-то
очень нервное".
"…Наука? Да, даже
фундаментальную науку можно так делать.
Просто заказчиком должно быть
государство, а желающие получить деньги
под исследовательский проект - свой
проект, идеологами которого они
являются, - должны будут доказывать и
обосновывать, почему именно их проект
заслуживает внимания и какую отдачу от
него можно ожидать. Думаешь, это
нереально? Реально. Но если государство
не будет заказчиком - науке конец. Во
всем мире все государства в той или иной
степени финансируют затраты на
идеологию. Так вот, фундаментальная
наука в правильном государстве должна
быть частью идеологии. Если нет, значит,
в этом государстве идеологией является
невежество. Ну и… перышко в донышко, как
говорится".
"…А ты говоришь,
шоу-бизнес! Фальшивые тендеры назовем
кастингами, откаты станут гонорарами…
Шоу!.."
А в заключение - два
эпизода уже из моей практики.
Как на войне
Случалось,
руководителями собственных проектов
нашего КБ НТТМ становились кадровые
военные - инженеры-преподаватели училищ,
которым, скажем прямо, совсем невесело
стало в первые годы перестройки. Однажды
к нам пришел полковник и робко
поинтересовался, можем ли мы заключать
договоры с воинскими частями и с
колхозами. Сочетание контрагентов,
признаюсь, было нерядовым, и мы
попросили объяснить суть
дела.
Полковник объяснил: на
складах авиационного ремонтного завода
лежат новенькие турбореактивные
двигатели (ТРД) от МиГ-17, они никому не
нужны, но и списать их в металлолом
нельзя. И есть еще некоторое количество
пусковых мини-ТРД от
учебно-тренировочных L-29. Напрашивается
мысль - их нужно применить, как тогда
говорили, в народном хозяйстве. И дальше
Андрей Петрович по-военному четко
доложил, что он договорился с
председателем колхоза (большая
мясо-молочная ферма) о создании для них
реактивной установки для дезинфекции
коровников. А геологи заинтересовались
малогабаритными мощными
теплоэлектрогенераторами, в которые
можно превратить турбореактивные
"пускачи", модернизировав их, дабы
увеличить продолжительность непрерывной
работы и перейти с керосина на зимнюю
солярку. Дело лишь за организацией,
которая возьмет под крыло эти
проекты.
Поскольку вопрос с
финансированием был решен, а сама
перспектива окунуться в высокие военные
технологии нас очень вдохновила, мы, не
откладывая дело в долгий ящик, взялись
за эту работу.
Полковник, получив
официальный статус руководителя проекта,
развернул кипучую деятельность: в
короткие сроки был сформирован временный
конструкторский коллектив, заключены
договоры с авиаремонтным заводом
(который, кстати, много раз впоследствии
"выручал" нас своими возможностями. А
наладить связи и взаимопонимание помог
вот этот наш "военно-колхозный" проект),
были найдены помещения для сборки
установки и заброшенный коровник для
испытаний. И, надо сказать, куда бы мы
ни приезжали, нас везде встречали
чрезвычайно доброжелательно.
